Leitung Schweißen (m/w/d) - Industrieunternehmen - Oberösterreich
--Rika Belchkomponenten GmbH--
Unser Kunde ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit langjähriger Erfahrung im Bereich hochwertiger Metallverarbeitung und Fertigungstechnik. Mit einem klaren Fokus auf höchste Qualitätsstandards, moderne Produktionsprozesse und eine offene, teamorientierte Unternehmenskultur gestaltet das Unternehmen aktiv die Weiterentwicklung seiner Fertigungsorganisation.
Wir suchen eine praxisorientierte und erfahrene Führungspersönlichkeit, die die Gesamtverantwortung für den Schweißbereich übernimmt. Diese Schlüsselrolle bietet die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten, ein multikulturelles Team zu führen und einen spürbaren Beitrag zur Qualität und Effizienz der Produktion zu leisten.
- Gesamtverantwortung für den Schweißbereich im 2-Schichtbetrieb mit rund 25 Mitarbeitenden
- Führung, Einteilung und Weiterentwicklung des Teams in enger Zusammenarbeit mit dem Schichtführer
- Sicherstellung der Qualitätsstandards in der laufenden Produktion
- Tagesablauf in der Produktion managen sowie Schichtpläne erstellen und koordinieren
- Anlagenwartung und -reparatur sowie Verantwortung für einen reibungslosen Betrieb
- Erstellung von Machbarkeitsstudien und Roboterprogrammierungen
- Abhalten und Koordination interner Zertifizierungen im Schweißbereich (IWS, IWT oder IWE)
- Enge Zusammenarbeit und direkte Berichtslinie an den Produktionsleiter
- Zertifizierung als International Welding Specialist (IWS), International Welding Technologist (IWT) oder International Welding Engineer (IWE)
- Mehrjährige Führungserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, idealerweise im Schichtbetrieb
- Praxisorientierte, hands-on Persönlichkeit mit natürlicher Autorität und Handschlagqualität
- Erfahrung in der Führung multikultureller Teams – sehr gute Deutschkenntnisse zwingend erforderlich
- Kenntnisse in Roboterprogrammierung sowie Erfahrung mit Maschinenwartung von Vorteil
- Pragmatische, lösungsorientierte Denkweise mit klarer und offener Kommunikation
Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung wird ein marktkonformes Gehalt mit deutlicher Überzahlung geboten.